GT da Apufsc se reúne para discutir situação do plano de saúde Unimed-UFSC

Edital de licitação deve ser publicado no dia 30 de setembro

O Grupo de Trabalho (GT) criado na Apufsc-Sindical para acompanhar a situação do plano de saúde Unimed-UFSC se reuniu na manhã desta segunda-feira, dia 21. Na ocasião, o secretário-geral do sindicato, Romeu Bezerra, e o administrador Henrique Machado, relataram aos membros o andamento das reuniões a com comissão designada pela Administração Central da UFSC para conduzir o processo de planejamento da contratação de empresa prestadora de serviço. A Apufsc integra a comissão junto com o Sintufsc e setores administrativos da universidade.

O objetivo da comissão é que, no dia 30 de setembro, o edital de licitação seja publicado. Nos primeiros dias de outubro, ocorrerá o período de apresentação, julgamento e recursos das propostas apresentadas e, no último dia, 30 de outubro, deve ser homologado o resultado da licitação. Esta data permite tempo para ajustes na assistência, a depender do cenário resultante da licitação. O atual contrato, firmado emergencialmente por dispensa de licitação com a Unimed, encerra-se no dia 2 de dezembro de 2026, sem possibilidade de renovação. 

GT do plano de saúde se reuniu na manhã desta segunda-feira (Foto: Stefani Ceolla/Apufsc)

Opções de planos de saúde e comparador de preços

A UFSC disponibiliza aos servidores diferentes alternativas de contratação de planos de saúde: o plano coletivo atual com a Unimed e os convênios para planos coletivos por adesão com as operadoras Geap, Qualicorp (Amil e SulAmérica) e Fundação Assefaz. Esta última está em período de incentivo à adesão, com isenção total de carências até o dia 30 de setembro.

A Apufsc ressalta que cabe ao servidor docente avaliar a opção mais viável para o atendimento de suas necessidades, considerando o perfil e a faixa etária do titular e dos dependentes do plano.

Além disso, a UFSC lançou um simulador de convênios online que permite aos servidores comparar as opções disponíveis, que pode ser acessado neste link.

Imprensa Apufsc