A Diretoria do Proifes, reunida nos dias 23 e 24 de abril de 2010, avaliou as mais recentes mobilizações que realizamos visando a retomada da negociação da reestruturação das nossas carreiras e, à luz da conjuntura política, concluiu que:
– Conseguimos, a partir das mobilizações citadas e de reuniões com dezenas de parlamentares (deputados federais e senadores), significativos avanços na reconstituição de bases de apoio no Congresso Nacional tanto para pressionar o Executivo pela retomada da negociação das carreiras quanto pela paralisação da tramitação do PLP 549/09d+
– Nossa mobilização foi uma demonstração de que estamos fortalecidos para obter êxito nesses pontos prioritários para nossa categoria, mostrando a efetividade da existência do Proifes como uma entidade propositiva, negociadora e que trabalha pelas conquistas mais importantes para os docentes das IFESd+
– Conscientes de que é importante mantermos a estratégia de mobilização, esta Diretoria do Proifes continuará seu trabalho em Brasília, e considera que as ADs têm um importante e decisivo papel de fortalecer nossos esforços, principalmente procurando estabelecer contatos com os Deputados e Senadores em seus estados na busca de envolvê-los no trabalho de pressão ao Ministério de Planejamento, Orçamento e Gestão (MPOG), pela reabertura das negociaçõesd+
– Entende que será importante procurar os reitores visando, através da Andifes, que idêntico trabalho seja realizado junto ao MECd+
– Avaliou o problema que está afetando os colegas da UNB considerando que, não apenas como ato de solidariedade, mas como parte importante para que cheguemos a uma consistente evolução na reestruturação das nossas carreiras, é fundamental que todas as ADs divulguem junto à categoria a mobilização desses colegas, manifestando apoio à sua luta. Essa luta, em última análise, está plenamente relacionada com a nossa campanha pela reestruturação da carreira e por melhores salários, tendo em vista que a URP que foi violentamente subtraída dos docentes da UNB é uma das origens da desordem salarial em nossa estrutura de carreria que vem se acumulando desde a isonomia salarial de 1987.
Estas são as recomendações que fazemos a todas as ADs neste momento, alertando que estamos em permanente atuação em busca de nossos objetivos e, a qualquer momento, estaremos divulgando fatos relevantes que venham a acontecer e, se for o caso, convocando nossas ADs para conjuntamente avaliarmos a situação e dar novos direcionamentos que consideremos necessários.
Brasília, 24 de abril de 2010