Sindicato apresenta documento à reitora com reivindicações da categoria

As demandas dos departamentos, centros e câmpus avançados da UFSC, além das reinvindicações do Sindicato dos Professores das Universidades Federais de Santa Catarina (Apufsc-Sindical), foram entregues à reitora da Universidade, Roselane Neckel, nesta segunda-feira (28). O documento é resultado de consulta realizada pelo Sindicato entre os chefes de departamentos, professores, Conselho de Representantes e dos câmpus de Araranguá, Curitibanos e Joinville, que apresentaram as prioridades para que os docentes e os departamentos cumpram com suas finalidades e atendam às expectativas da comunidade universitária e da própria sociedade. As reivindicações sugeridas foram compiladas durante reunião ampliada que aconteceu no dia 17 de maio, na sede da Apufsc. “Sem dúvida, somente assim poderemos, de forma integrada e participativa, contribuir para a Universidade que desejamos e queremos construir”, destaca o presidente da Apufsc, Carlos Mussi.

O documento está dividido em três partes: demandas dos departamentos, dos câmpus e do Sindicato. Entre as reivindicações dos departamentos estão a elaboração de um Plano Diretor que normatize a expansão dos câmpusd+ a instalação de laboratórios didáticos, bem como adequação de unidades existentes com equipamentos e recursos humanosd+ a reforma de prédios deteriorados pelo tempo ou, para respeitar a legislação vigente específica, construção de novos prédios para atender adequadamente novos cursos ou expansão dos existentes, além da aquisição de móveis, equipamentos e material de expediente para exercer as atividades pertinentesd+ análise e dimensionamento do quadro de servidores existente com o objetivo de detectar as necessidades de contratação e capacitação para posterior abertura de concursos públicos para professores e técnicos e rever o processo de segurança em todas as unidades da Universidade.

Os câmpus avançados pedem a revisão do planejamento estratégico da UFSC e da realização de avaliação institucionald+ a formalização dos Regimentos Internosd+ a participação como membros efetivos no Conselho Universitário (CUn)d+ a abertura de novos cursos de graduação com a estrutura necessária para o respectivo funcionamentod+ a adequação de infraestrutura física dos prédios existentes às demandas dos cursos, bem como à abertura de novos cursos, aumentar o acervo das bibliotecasd+ a implantação de laboratórios didáticos e a abertura de concurso público para suprir o déficit de pessoal.

Já a Apufsc reivindica a formalização de uma Estatuinte para revisar o Estatuto e o Regimento Interno da UFSC visando à atualização da estrutura administrativa, dos processos e o funcionamento dos câmpus avançadosd+ discussão da composição do Conselho Universitário em dois aspectos: a) Sendo o CUn o Poder Legislativo da Instituição recomenda-se que  as instâncias executivas não façam  parte de sua composição, mantida a reitoria na Presidência. b) Garantia de participação da Apufsc-Sindical como Membro Efetivo do CUn, bem como do Conselho Curador e de outros órgãos deliberativos e consultivosd+ promover a instalação do Conselho de Ensino e Pesquisa objetivando “pensar”  estrategicamente a Universidade para um futuro de reconhecimento nacional e internacionald+ regulamentação e transparência  na implementação do Ensino a Distância na UFSCd+ criação de órgão de coordenação das Fundações de Apoio formalizando um colegiado dos Membros dos Conselhos Curadores designados pelo Conselho Universitáriod+ definição antecipada de critérios e processos para eleição para Reitor e Vice-Reitor envolvendo inclusive a Andifesd+ atuação da Andifes nas discussões com os Ministérios da Educação e Planejamento, Orçamento e Gestão, comprometendo-se mais diretamente com problemas emergentes dos professoresd+ participação ativa da Reitoria para recuperação e extensão da URP, considerando a sentença transitada em julgadod+ reconceituar a política de Recursos Humanos na UFSC para efetiva valorização e reconhecimento de professores e técnico-administrativosd+ otimizar  a atuação da Procuradoria como agente de defesa da Universidade e, finalmente, a formalização de uma agenda bimensal de reuniões ordinárias da Apufsc-Sindical com a Reitora da UFSC.